l臨朐人力資源外包公司獲悉，今年以來，臨朐社保積極響應(yīng)2025年中央一號文件精神，搶抓政策機遇，積極爭取上級專項資金，強化績效評價引領(lǐng)，擴大居民養(yǎng)老政策知曉率，確保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險各項工作再上新臺階。

積極爭取對上資金，保障居民基礎(chǔ)養(yǎng)老按時足額發(fā)放到位。截至4月底，我縣爭取城鄉(xiāng)居民上級專項資金29497萬元，統(tǒng)籌用于2025年全縣城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放。按照省財政廳、省人社廳工作部署，我縣居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金 2025年執(zhí)行每人每月 190 元的標準，全縣對 65-74 歲、75 歲（含）以上的待遇領(lǐng)取人員予以適當傾斜，其基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月分別高于最低基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準 5 元、10 元。2025年1-4月共發(fā)放城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金15731萬元、惠及81萬人次。

加強績效評價引領(lǐng)，專款專用，確保資金高效運轉(zhuǎn)。在專項資金使用過程中，臨朐社保嚴格按照專項資金管理要求,?？顚Ｓ?，線上待遇發(fā)放率100%，確保居民養(yǎng)老待遇安全支付。實時結(jié)合預(yù)算執(zhí)行，利用評價項目的績效目標實現(xiàn)程度和預(yù)算執(zhí)行進度的“雙監(jiān)控”，及時發(fā)現(xiàn)和糾正項目支出預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題，進而提出積極可行的評價建議和糾偏措施，確保項目支出預(yù)算按計劃、按進度、按規(guī)定有序推進實施，保障專項資金的使用效率。

積極宣傳居民養(yǎng)老保險參保繳費政策，擴大政策知曉率。2025年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費已全面啟動，結(jié)合我縣人口基數(shù)大，偏遠地區(qū)多的特點，中心班子提前謀劃，確定了橫向部門、縱向鎮(zhèn)街、細到村戶的多級聯(lián)動機制，組織精干力量多次下基層，宣講居民養(yǎng)老政策。鼓勵居民選擇高檔次繳費，早參保、長繳費、不斷保，多繳多得。讓群眾算好“明白賬”，將多繳多得、長繳長得落實到每個實實在在的數(shù)據(jù)上。